企業內訓
公開課
英語培訓
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企業內訓課程-人力資源培訓
  • 超級溝通力

    課程內容第一單元認識自我(測試)1.你的氣質;2.你的性格是內向還是外向?3.你屬于敏感型、感情型、思考型還是想象型?4.你樂觀嗎?5.你是疑心很重的人嗎?第二

  • 高效溝通技巧實戰培訓

    課程內容一、溝通的基本認知·什么是溝通·溝通的程序與要素·溝通障礙與風險二、溝通的正確方法·單向與雙向溝通·積極聆聽的技巧·有效的發問技巧·有效表達的原則·回饋

  • 溝通技巧培訓

    課程內容·人際溝通的重要性·人際交往的溝通風格·不同溝通風格的特點·不同溝通風格的人怎樣克服自身弱點對不同溝通風格人的因應之道

  • 壓力與情緒管理

    課程內容第一部分:理論篇辨識壓力壓力的來源工作壓力的四個主要誘因心理壓力帶來的影響區分良性壓力和

  • 有效溝通與人際關系拓展

    課程內容第一章溝通的重要性與過程故事引導互動游戲溝通要素第二章溝通的概述與分類什么是溝通=

  • 有效人際溝通技能訓練

    課程內容第一部分:開啟思維第二部分:技巧與方法訓練第三部分:實際工作場景應用第四部分:結束部分有效溝通和和諧人際的10大黃金原則

  • 職場心理健康與心態調節

    課程內容第一部分:科學認識自身心理健康一、心理健康的基本理念與判別標準二、心理健康的自我評估與科學測量心理健康測試的內容涵蓋了感覺、情感、思維、意識、行為直至生

  • 職場壓力管理

    課程內容第一部分:認識壓力1.到底什么是壓力?2.壓力測試3.壓力源追蹤第二部分:解析壓力1.壓力的三個階段——您在哪里?2.壓力的三種信號——您有哪些?3.壓

  • 高質量的團隊協作

    課程內容1.成功的團隊運作的關鍵因素;2.不同形式的團隊協作;3.高效的團隊協作模型;4.Belbin(貝爾賓)團隊角色評估理論;5.各種復雜情況下團隊成員的個

  • 團隊意識與人際溝通

    課程內容第一部分:團隊認知第二部分:團隊精神第三部分:高效團隊建設原則第四部分:團隊內的主要角色第五部分:團隊陷阱第六部分:團隊主管第七部分:團隊發展的四個階段

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